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科技創(chuàng)新
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發(fā)布時間：
2021-08-09
驛站有感
人的一生必然要走過許多“驛站”，每一個“驛站”不僅意味著一段人生旅程的結(jié)束，更是一段新征程的開始。懷著美好的希望和從零開始的心態(tài)，我加入了啟安集團這樣一個充滿生機活力的團隊中，開始了一段新征程，也是在這樣一個全新的起點上，迎來了為期兩天的新員工培訓(xùn)。
本次培訓(xùn)的內(nèi)容主要有團隊拓展訓(xùn)練、企業(yè)文化介紹、公司領(lǐng)導(dǎo)講座、各部門負(fù)責(zé)人講授有關(guān)規(guī)章制度和傳授自身經(jīng)驗等等。雖然整個培訓(xùn)的時間并不長，但通過短短兩天的經(jīng)歷，更新了專業(yè)知識，培養(yǎng)了團隊精神，對本公司的發(fā)展歷程和企業(yè)文化有了更深刻的認(rèn)識。對這次“驛站”，我又如下有深刻感受——
一是加強同事之間的溝通，培養(yǎng)團隊意識。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中，我深深體會到人與人之間的溝通、同事之間的相互學(xué)習(xí)和團隊精神是我們工作取勝的關(guān)鍵。無論從事哪個行業(yè)，哪個崗位，除了盡力做好自己的本職工作外，都需要團隊合作，只有不同部門之間、同事之間相互溝通、相互配合、團結(jié)一致，才能提高工作效率，創(chuàng)造更多價值。
二是從改造自己入手，適應(yīng)企業(yè)生存環(huán)境。當(dāng)我們踏入公司第一天，就應(yīng)該清楚地認(rèn)識到自己已經(jīng)是公司的一名員工，要通過努力工作來改造自身，不斷提升業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng)，成為對公司有益的人才。
三是從細(xì)微工作入手，積極調(diào)整個人心態(tài)。從學(xué)校到職場，環(huán)境變化非常大，所接觸的人和事物都是新的，要盡快調(diào)整好心態(tài)接受一切變化。作為公司新員工，要低調(diào)，要實干，要在榮耀面前退一步，要在困難面前進一步，同時應(yīng)該保持這樣一種心態(tài):做事不貪大，做人不計小，踏踏實實從小事做起，一步一個腳印，拒絕浮躁。
以上是本人在此次培訓(xùn)中的一點體會，在此非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)開展的新員工培訓(xùn)，給予我們學(xué)習(xí)鍛煉、快速融入的機會。我會將本次培訓(xùn)中的學(xué)習(xí)成果、經(jīng)驗教訓(xùn)運用到今后的工作實踐中去，同時時刻保持高昂的學(xué)習(xí)和工作熱情，不斷地提升能力和彌補不足，使自己成為一名適應(yīng)公司發(fā)展需要的優(yōu)秀員工，同所有啟安人一起齊心協(xié)力，為啟安集團更加輝煌的明天而奮斗。（陳倩慧）
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